Tule UNISTUSTE TÖÖANDJA konverentsile ja saa ka teada, kuidas inimestesse investeerimine tööl aitab viia ettevõtte või organisatsiooni tulemusteni.

Rahvusvahelised mõtteliidrid kogunevad veebruaris Tallinnas, et näidata, kuidas töökultuur on seotud tulemustega.

Konverentsipäeva avab inspiratsioonikõneleja, strateegiline konsultant ja sadade meistriklasside juhendaja Dan Strode, kelle suureks kireks on organisatsioonides innovatsiooni edendamine ja kultuuriliste muutuste juhtimine. Avaettekandes “Inimkeskne innovatsioon = edukas äri” pakub ta lahendusi, kuidas tiivustada innovatsiooni ja saavutada ärilist edu puhtalt tänu sellele, et inimesed on organisatsioonis seatud kesksele kohale. 

Päeva lõpukõneleja Dr Maria Loumpourdi avab inimliku juhtimise tagamaid, et luua nii õitsvat organisatsioonikultuuri ja tabada äri unikaalne X-faktor. Oma etteastes jagab ta elulisi lugusid ja praktilisi tööriistu, mis aitavad tööl luua kultuuri, kus inimlikkus ja tulemuslikkus käivad käsikäes. 

Kas 2025 tuleb kitsikusest ja ebakindlusest hoolimata avada töökultuuri kiireks tuunimiseks rahakott ja investeerida töötegijate heaolusse ning arengusse? Kuidas ja kes mõõdab selle investeeringu kasumlikkust? 13 kogenud HR-, turunduse ja juhtimise asjatundjat maailmast ja Eestist annavad Unistuste Tööandja konverentsil realistliku sissevaate investeeringute tasuvusse lühi- ja pikas perspektiivis nii äriettevõtetes kui ka organisatsioonides.

Registreeru: https://unistustetööandja.ee/konverents/